Jobid=637868434413519141 (0.0498)
Bedrijfsomschrijving
Je start in een
hecht klein team die werkzaam is in een grote organisatie. Deze
combinatie zorgt ervoor dat je veelzijdige projecten goed kan
aanvliegen en dicht in contact staat met opdrachtgevers. Deze
aannemer heeft al jaren goede cijfers gedraaid en zit ook in deze
tijd nog steeds in de groei. Zij investeren veel in persoonlijke
ontwikkeling en hebben voor nieuwe medewerkers een inwerkprogramma
van goede kwaliteit. Boven dat veiligheid hier in hoog vaandel
staat, is ook de ontwikkeling van de medewerkers
belangrijk.
Functieomschrijving
Jij bent de verbindende schakel tussen werkvloer,
werkvoorbereiding en management. Je kijkt mee bij bestekken, denkt
vooruit in risico’s en ziet waar veiligheidsissues op de loer
liggen. Je helpt collega’s om anders te kijken, te leren en elkaar
te attenderen. Je adviseert het MT over beleid, doelen en
ontwikkelingen binnen Rail en neemt een tactische en strategische
rol in om hier concreet invulling aan te
geven.
En dat doe je niet alleen vanaf je bureau:
jij staat naast de werkvoorbereider, loopt over de bouwplaats en
zorgt dat veiligheid geen vinkje is, maar een cultuur. Je vertaalt
wet- en regelgeving naar beleid, naar werkbare processen en naar
een manier van werken die écht aansluit bij onze
mensen.
Hier ga je aan
bijdragen
- Het opbouwen en versterken
van onze veiligheidscultuur in rail. - Meedenken
in uitdagende projecten, zoals de onderdoorgang in Maarsbergen, een
mooi voorbeeld van integraliteit, waar we samenwerkten met andere
bedrijfsonderdelen binnen de Van Gelder groep, zoals wegenbouw en
verkeerstechniek. - Het neerzetten van een vaste
werkwijze: hoe bereiden we ons werk voor, hoe voeren we het uit en
hoe leggen we het vast. - Het signaleren en
bespreekbaar maken van risico’s en
verbeterkansen. - Samen met je KAM-collega’s (nu
7, maar is nog in ontwikkeling) bouwen aan een afdeling die echt
het verschil maakt.
Functie-eisen
Je
komt binnen op een moment waarop je écht verschil kan maken. Onze
erkenningen liggen klaar, de projecten komen eraan, en jij helpt
ons bouwen aan een systeem, een cultuur en een manier van werken
die staat als een huis.
Dat betekent: veel
vrijheid, invloed uitoefenen en ruimte om te creëren. Niet alleen
aansluiten, maar meebouwen.
Uiteraard begrijpen
we dat arbeidsvoorwaarden ook belangrijk voor je zijn. Daarom kun
je rekenen op:
- Een salaris tussen de €
5.000 en € 7.000 bruto per maand, afhankelijk van jouw kennis,
kunde en ervaring. - 25 vakantie- en 13
adv-dagen. - Een
leaseauto - Een goede werksfeer, waarin je
terecht komt in een gezellig en betrokken KAM-team. Het team
bestaat nu uit 7 personen, maar is nog in ontwikkeling. Jij kan
hieraan bijdragen. - Binnen jouw ambitie,
potentie en interesse krijg jij alle ruimte om jezelf te
ontwikkelen en door te groeien
Arbeidsvoorwaarden
- Hbo werk- en denkniveau, aangevuld met MVK
of HVK is een pre. - Minimaal 5 jaar ervaring als
KAM-coördinator. - Je bent in staat om wet- en
regelgeving te vertalen naar werkbare processen en
beleid.
Deel deze vacature: